Mersin, Tarsus ve Bölgedeki gündem, ekonomi, son dakika, spor ve yaşam dünyasındaki önemli gelişmelerden anında haberdar olmak ister misiniz?

:

:

:

Belediye Başkanları için en büyük tehlike yönetimin hantallaşmasıdır

16 Temmuz 2023 Pazar 15:43
Ahmet Akın
Yerel yönetimlerin tekerleği yeniden icat etmesine gerek kalmaması için, olağanüstü araştırmacılar ve uygulayıcılar tarafından performans yönetimine ilişkin geniş bir bilgi hazinesi ve en iyi uygulamalar kullanıma sunulmuştur. Demokratik Yönetişim ve İnovasyon'dan Veri-Akıllı Şehir Çözümlerine kadar her şey var.
 
Belediye Başkanları uygulama alanı ne olursa olsun, hem kuruluşun içinden hem de dışından en iyi uygulamaları araştırıp, entegre etmelidir.
 
Türkiye’de Belediyelerin israfın çok olduğu verimsiz kuruluşlar oldukları inkar edilemez bir gerçek. Belediyelerde personel ücretleri toplam gider bütçesinin büyükçe bir kısmını oluşturur. Çok fazla ve çok az personele sahip olmak arasında ince bir çizgi vardır.
 
Bu nedenle belediyeler, personel maliyetlerinin faaliyet maliyetlerine oranını yakından takip etmelidir. Personel sayısı ve faaliyet maliyetleri orantılı olarak artarsa oran değişmez. Bu nedenle, değiştiğinde, nedenine daha derinlemesine bakmayı gerektirir.
 
Belediyelerin halkın yaşamını iyileştiren politika hedeflerine yönelik stratejik performans yönetimi, sonuçlarla doğrudan bağlantılı belediye eylemlerinin anlaşılmasına ve bunların titizlikle izlenmesine dayanmalıdır. Hantal veriler, belediyelerin birinci sınıf finansal görünürlük ve esnekliğe sahip olmasını engellememelidir.
 
Belediye Başkanları başarılı olmak istiyorsa doğrudan performans ölçümüne ve bütçeye bağlı olmalıdır. Her şeyden önce, Belediye'nin hali hazırda sahip olduğu kaynakları değerlendirmesi kritik öneme sahiptir.
 
Belediye başkanları için en ciddi tehlike yönetimin hantallaşmasıdır. Hantallaşan yönetimlerde kuralların yerini kişilerin davranışları alır ve kurumsal yapı zayıflar. Halka dönüklük kavramı zarar görür.
 
Şehir çapındaki bir stratejik planlama çabasının yönlendirdiği ölçümlere odaklanarak belirli hizmetlerin, yatırımların ve politikaların istenen sonuçlara nasıl katkıda bulunduğu daha iyi anlaşılabiliyor. Sadece operasyonlarını optimize etmekle kalmayıp, performans yönetimini bir sonraki seviyeye taşıyorlar.
 
Yerel yönetimlerde insan kaynağı yönetiminin kapsamı çok geniş alanları ve işlevleri içerebilir. Yerel yönetimler Türkiye’deki en büyük işverenlerden biridir. Bu nedenle, kaynakların daha dinamik kullanımı yoluyla, yalnızca yerel yönetimlerin yükümlü oldukları hizmetlerin kalitesini arttırmak için değil, aynı zamanda yerel yönetimlerin kendi prestijlerini ve statülerini geliştirmek için de büyük ölçekte bir potansiyelin harekete geçirilmiş olacağı açıktır.
 
Milletvekili seçimi ile belediye başkanlığı seçimi birbirinden farklı seçimlerdir. Sanki siyahla beyaz gibi. Milletvekili seçimindeki bazı belirsizlikler belediye başkanı seçiminde olmaz. Çünkü, belediye başkan adayı aynı kentte yaşadığınız, yetkinlik ve karakterini bildiğiniz birisidir. 14 Mayıs seçimini “Millet İttifakı”nın kaybetmesinin en önemli nedenlerinden birisi belirsizliklerin giderilememesi olmuştur. Seçmen belediye başkanlığı seçiminde oyunu kullanırken büyükşehir ve ilçe belediye başkanı seçimini de birbirinden ayırmaktadır.
 
ahmetakinmersin@gmail.com
UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.
Henüz yorum eklenmemiştir.
Yazarın diğer makaleleri
  • Tarım Sektöründe Nasıl Başarılı Olunur?9 Kasım 2024 Cumartesi 12:11
  • Kadının Gücü3 Kasım 2024 Pazar 11:47
  • Kentsel Ekonomi Zirvesi Önemli Bir Ortak Ekonomi Etkinliğidir25 Ekim 2024 Cuma 14:13
  • Dünyayı Sevgi Kurtaracak19 Ekim 2024 Cumartesi 12:33
  • Başarılı ve Sürdürülebilir Kültürel Miras Turizminin Önemi12 Ekim 2024 Cumartesi 13:41
  • Bir Şirketin Rekabet Avantajı Büyümeyi Sağlamak İçin Çok Önemlidir4 Ekim 2024 Cuma 17:08
  • İyi Giyinmek İyi Bir Görgü Kuralıdır21 Eylül 2024 Cumartesi 12:01
  • Vücut Dili, Vücut Hareketleri ve Jestler Aracılığıyla Sözsüz İletişim Kurma Sürecidir13 Eylül 2024 Cuma 17:01
  • Algı Yönetimi6 Eylül 2024 Cuma 16:56
  • Bilişsel Eğitim31 Ağustos 2024 Cumartesi 16:32
  • Gezegenemizi Kurtarmak İstiyorsak Daha Sürdürülebilir Bir Geleceğe Geçiş Kaçınılmazdır24 Ağustos 2024 Cumartesi 18:17
  • Instagram İş Dünyası İçin Neden Bu Kadar Önemli17 Ağustos 2024 Cumartesi 13:37
  • Hukukun Üstünlüğü11 Ağustos 2024 Pazar 15:27
  • Serbest Muhasebeci Mali Müşavirlik Mesleğinde Yeni Trendler4 Ağustos 2024 Pazar 15:30
  • Üretim Sektöründeki Yükseliş, Endüstrinin Büyümesinin Cesaret Verici Bir İşaretidir29 Temmuz 2024 Pazartesi 13:39
  • Var olmak mı istiyorsunuz yoksa yaşamak mı?22 Temmuz 2024 Pazartesi 12:26
  • Sosyal Medyanın Avantajları ve Dezavantajları13 Temmuz 2024 Cumartesi 11:25
  • Yenilenebilir Enerjiye Geçiş Basit Bir Değişim Değildir6 Temmuz 2024 Cumartesi 13:48
  • Kayıt Dışı Ekonomi Ekonomik Kalkınma Sürecinin Merkezinde Yer Almaktadır1 Temmuz 2024 Pazartesi 10:32
  • Sosyal Medya Turizm Sektörü İçin En Önemli Pazarlama Kanallarından Biridir27 Haziran 2024 Perşembe 10:57
  • Tarsus Akdeniz ©1994 - Tüm Hakları Saklıdır, Kaynak Gösterilmeden İçerik kopyalanamaz.
    Oluşturma süresi(ms): -1